Volkswagen es la automotriz más influyente de América Latina, según estudio

• Volkswagen ocupa el 4º lugar entre las 100 empresas más influyentes de América Latina y lidera el sector automotor en la quinta edición de Thought Leaders 100, elaborado por HORSE;
• La marca avanza 41 posiciones frente a 2025, en un momento de transformación regional marcado por inversiones de US$ 3.700 millones, crecimiento en ventas y una ofensiva de 21 lanzamientos;
• Alexander Seitz, Chairman de Volkswagen para América Latina, debuta en el 13º lugar del ranking general de CEOs y ocupa la 2ª posición entre los ejecutivos de la industria automotriz;
• Basado en Big Data e Inteligencia Artificial, el estudio analiza cientos de miles de contenidos e interacciones para medir la influencia y el posicionamiento de empresas y líderes en América Latina

São Bernardo do Campo (Brasil) – Volkswagen consolida su transformación en América Latina también en el terreno de la reputación y la influencia corporativa. La marca alemana alcanzó el 4º lugar entre las 100 empresas más influyentes de América Latina y el 1º puesto entre las automotrices. A este resultado se suma el debut de Alexander Seitz entre los líderes más influyentes de la región, según la quinta edición de Thought Leaders 100 América Latina. El ranking, elaborado por HORSE, analiza, mediante Inteligencia Artificial y Big Data, el posicionamiento y la capacidad de influencia de empresas y ejecutivos en el ecosistema corporativo latinoamericano.

El resultado representa una importante evolución para Volkswagen. La compañía avanzó 41 posiciones respecto de la edición 2025 y, con un Eminence Score de 4.647 puntos. Dentro de la industria automotriz, Volkswagen ocupa el 1º lugar en América Latina. El desempeño adquiere especial relevancia porque el estudio considera diferentes dimensiones de la construcción de influencia corporativa, desde la presencia en medios y el posicionamiento de sus líderes hasta el engagement digital, la participación en eventos y el relacionamiento con el ecosistema empresarial.

Una transformación que ya se refleja en la región

El reconocimiento llega en un momento de profunda transformación de Volkswagen en América Latina. La marca viene acelerando su estrategia regional con foco en competitividad, renovación de portafolio, crecimiento sostenible y mayor integración entre sus mercados, con el objetivo de fortalecer su posición y relevancia en una de las regiones estratégicas para Volkswagen a nivel global. Como parte de este movimiento, Volkswagen anunció inversiones por US$ 3.700 millones en América Latina hasta 2028, destinadas al desarrollo de nuevos productos, tecnologías y al fortalecimiento de sus operaciones. La estrategia contempla una de las mayores ofensivas de producto de la historia reciente de la marca, con 21 lanzamientos previstos para América Latina.

Esta renovación ya comenzó a tomar forma con la llegada del Volkswagen Tera, desarrollado en Brasil y pensado para toda la región, que amplió progresivamente su presencia en los mercados latinoamericanos durante el último año. Y el próximo capítulo ya está en marcha: para 2027, Volkswagen prepara la llegada de Tukan, su nueva pickup desarrollada en la región, y de la nueva Amarok, que marcará una nueva etapa para la marca en uno de los segmentos más relevantes del mercado latinoamericano.

La electrificación será otro de los pilares de esta nueva etapa. A partir de 2027, todos los modelos producidos por Volkswagen en la región contarán con al menos una versión electrificada, ampliando progresivamente la oferta de tecnologías más eficientes y adaptadas a las características y necesidades de los mercados latinoamericanos.

La transformación también se refleja en los resultados comerciales. En el primer semestre de 2026, Volkswagen registró un crecimiento de 10,6% en América del Sur, con 281.865 vehículos vendidos. Brasil, principal mercado de la región, alcanzó 224.945 unidades, un crecimiento de 21%, mientras que los demás mercados de América Latina registraron una evolución de aproximadamente 14% frente al mismo período de 2025.

Los resultados forman parte del proceso de turnaround de Volkswagen en América Latina, sustentado en una estrategia que combina inversión, nuevos productos, crecimiento comercial y mayor protagonismo regional, acompañado por el fortalecimiento de la reputación y de la presencia de la marca en las conversaciones relevantes para la sociedad y sus diferentes públicos.

Alexander Seitz debuta entre los líderes más influyentes de América Latina

El avance de Volkswagen está acompañado por otro resultado destacado. Alexander Seitz, Chairman Ejecutivo de Volkswagen para América Latina, debuta directamente en el 13º lugar del ranking Thought Leaders 100 de CEOs, con un Eminence Score de 2.905 puntos. 

Entre los líderes de la industria automotriz, Seitz alcanza además el 2º lugar en América Latina. El ejecutivo también se destaca en la dimensión C-Level Networking, en la que ocupa el 7º lugar entre todos los líderes evaluados, reforzando su presencia y capacidad de conexión dentro del ecosistema empresarial latinoamericano. “Este reconocimiento pertenece, ante todo, a todo nuestro equipo de Volkswagen en América Latina. Refleja la transformación que hemos construido juntos en los últimos años: fortaleciendo nuestra competitividad, renovando nuestro portafolio y volviendo a colocar a América Latina en el centro de la estrategia global de Volkswagen. Nuestra ambición no es simplemente ser influyentes, sino utilizar esa posición para crear valor para nuestros clientes, nuestros socios y las sociedades en las que operamos”, afirma Seitz.

Influencia medida a partir de datos

En su quinta edición en América Latina, Thought Leaders 100 analiza cómo empresas y ejecutivos construyen influencia y relevancia en el actual ecosistema de comunicación y negocios. El ranking se diferencia de estudios basados exclusivamente en encuestas de percepción al utilizar Inteligencia Artificial y análisis de Big Data para procesar información proveniente de fuentes públicas y evaluar el posicionamiento de compañías y líderes. Para la edición 2026, correspondiente al período de julio de 2025 a julio de 2026, fueron analizados más de 800.000 artículos periodísticos, 120.000 publicaciones en LinkedIn y X, más de 350.000 interacciones en redes sociales, más de 1.000 participaciones en eventos, 200 eventos, más de 100 cámaras y asociaciones y más de 800 auspicios y ponencias, con alcance en más de 15 países de América Latina.